科技日报记者 颉满斌
在甘肃厂坝有色金属有限责任公司的矿山深处，有这样一位人大代表：他带着矿工的质朴，肩负代表的责任，将履职的足迹踏遍车间厂房、家属区角落，用工匠精神破解职工难题、助力矿山发展。他是甘肃省十四届人大代表、厂坝铅锌矿采掘作业二区空压班班长杨永强。
他始终将加强理论学习作为提升履职能力的第一要务，积极参加各级人大组织的专项培训与研讨活动，认真研读宪法、代表法、地方组织法、监督法等法律法规，深刻领会新时代人大代表肩负的使命要求，不断夯实依法履职的理论根基和政策水平。
情字为要，破解民生烦心事
“代表不是挂在胸前的证，是放在心里的责任。”杨永强最在意的是职工群众的“小事”，他把联系矿区群众视为履职之本，常年深入矿山生产一线、职工生活区及周边村落，通过设立代表联络站、走访入户、线上留言、召开座谈会等方式，常态化听取群众意见，记录“民情日记”，确保“民有所呼、我有所应”。
近年来，矿里推进幸福矿区建设，小汽车、电动车越来越多，可家属区停车难、充电难的问题，成了职工的烦心事，职工们反映，有时下班回家得绕好几圈找车位。杨永强将这一问题看在眼里、记在心上，那段时间，他下班就往家属区跑，拿着纸笔丈量、画草图：哪片空地能建车位、哪处角落适合装充电桩，既要 保证“家家有位停”，又要留足消防通道不挡路。他带着图105甘肃省第十四届人大代表风采录纸找矿里相关部门对接，一遍遍地沟通细节，最终推动家属区新建了4座停车场、2处电动车充电桩。如今职工下班回家，车能停稳、电能充上，大家笑着说：“杨代表把实事办到了我们心坎上！”
干字当头，架起助企连心桥
“在车间里能解决的问题，绝不让职工多跑腿；需要反映的诉求，绝不让基层声音卡壳。”作为空压班班长，杨永强懂设备、更懂职工。夏天一到，空压机厂房温度飙升，设备频繁停机，岗位职工顶着高温干活，汗衫能拧出水来。
杨永强见状，便带着班组人员测温度、查风道，反复论证后提出横向风道加宽改造方案。方案落地后，空压机排风量翻了倍，厂房温度下降了近 10 摄氏度，设备停机次数也少了，既保障了井下采矿生产，又让职工告别了“桑拿房”式工作环境。
了解到矿山智能化建设是减人提效的关键，杨永强扎进车间跟技术人员聊、下矿井跟一线矿工谈，把“机械化换人、自动化减人”的痛点难点梳理成2份专题调研报告，为矿山智能化发展提供了实打实的基层思路，把自己从“技术班长”变成了“履职明白人”，用实干把代表的责任担当变成了职工的获得感。
“绿”字着眼，当好发展推动者
“开矿不能只看矿，更要护好山。”杨永强深知，人大代表不单单是一种荣誉，肩上更有沉甸甸的社会责任。他始终相信，矿山能实现“开矿不见矿，处处是景观”，推动绿色发展既是可持续发展的需要，更是为当地群众守住未来。
为此，杨永强一直关注采矿技术革新，跟技术团队探讨如何通过新装备应对地压变化，减少对环境的影响；也时时留意政策动态，盼着矿山环境治理的法律法规能更完善，推动传统矿山转型升级。
如今，在他和同事们的努力下，矿山的绿植多了、粉尘少了，职工工作生活的环境越来越美。他常说：“人大代表的任期有年限，但为矿山、为职工服务的劲头没有年限。”
从车间里的“技术能手”到职工心中的“贴心代表”，杨永强用匠心守初心，用行动担使命，以箭在弦上的紧迫感、只争朝夕的工作热忱、坚持不懈的拼搏精神，按照“执行职务有高度、建言献策有深度、履职尽责有宽度”的标准严格要求自己，用实际行动书写着一名基层人大代表的履职答卷。
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