科技日报记者 雍黎
3月23日，在重庆南岸区广阳湾畔，重庆人工智能学院举行首届研究生开学典礼。该学院作为重庆推动人工智能领域拔尖创新人才培养的具体举措，创新模式，以“跨校选才、跨界育才”培养“通识—通智—通用”复合型AI领军人才。
“二次招生”打破壁垒跨界培育人才
重庆人工智能学院由重庆市委、市政府高位谋划，联合北京大学、北京通用人工智能研究院，并发挥13所在渝高校学科优势，由重庆市教委举办，重庆邮电大学牵头承建，旨在建成全国重要的人工智能领域高水平创新人才培养中心。
重庆人工智能学院并非从零开始招收新生，而是创新性地推出了“二次招生”机制。其首届450名研究生全部从重庆大学、西南大学、重庆邮电大学等13所在渝高校的在读研究生中择优选拔而来。这批新生背景多元，其中221人来自人工智能和计算机类专业，另有229人则来自通信工程、自动化、医学、法学、教育学、艺术学、管理学等不同专业，实现了“跨校选才、跨界育才”。
“我们要打造西部领先、全国一流的人工智能人才培养高地。”学院执行院长宋国杰在开学典礼上发布了以“通识—通智—通用”为核心理念的人才培养体系，推动人工智能与医学、法学、艺术、管理学等学科深度交叉融合，全力培养学生跨学科思维、跨行业素养。本科“渝通实验班”与硕博“渝通计划”同步推进，实现本硕博一体化育人。今年6月，重庆人工智能学院将启动本科招生。
在课程与科研方面，学院聚焦“1+3+X”研究方向，即以通用人工智能（AGI）为理论根基，深耕具身智能、社会智能、智能体应用三大重点领域，并拓展“AI+多学科”交叉方向。学院依托北京大学等顶尖资源和在渝高校、龙头企业的优势，设计了融贯式人才培养路径，让学生在实践中锤炼能力。
产教深融“三导师”制共育人才
“学院的核心任务是落实国家‘人工智能+’战略，培养高素质复合型AI领军人才。”重庆市委教育工委委员、市教委副主任蒋云芳介绍，为此，学院进行了三大创新：一是创新跨界培养体系，推动AI与多学科深度交叉；二是创新融贯培养路径，构建“课程学习+项目实战+实践应用”模式；三是创新协同育人机制，学院推行“学术导师+学业导师+产业导师”的“三导师”人才培养联动机制，给每位研究生匹配三位导师，实现学术研究与产业实践的深度融合。
目前，学院已组建了一支由国家级人才担纲的一流导师团队，形成以战略科学家、领军人才领衔的100人以上规模的创新型人才队伍，以及以“学术名师+企业总师”为代表的500人以上规模的校企双导师队伍。
“作为产业导师，我们将把最真实的产业场景和最前沿的技术挑战带进课堂，做学生的‘产业引路人’，并深度参与学院‘校企人才联合培养基地’建设，提供全链条支持。”产业导师代表、长安汽车首席智能驾驶技术官陶吉表示，长安汽车正加速向智能低碳出行科技公司转型，在智能驾驶、智能座舱等领域，迫切需要既懂AI算法、又懂系统工程，既有创新思维、又能解决实际问题的复合型人才。
“学院的优势在于我们的育人体系深度融入科技创新和产业创新。”重庆人工智能学院、重庆通用人工智能研究院理事长、北京大学智能学院院长朱松纯在开学典礼上表示，学院联动顶尖高校、科研院所、行业龙头共建协同创新生态，打造“学院+研究院+湾区+企业”的融合模式，让学生们在技术研发、项目孵化、产业应用的全链条中得到锻炼和成长；在“学业—产业—就业—创业”的无缝衔接中，练就一身过硬本领。
典礼上，华为、长安汽车、腾讯、京东方、宇树科技等14家行业领军企业被授予首批“校企人才联合培养基地”称号。
作为学院的重要依托建设单位，重庆邮电大学党委书记李林表示，学校在人工智能领域拥有博士学位授权点和国家级创新研究群体等优势，将全力推动“双一流”建设与人工智能学院发展“双向赋能”，将其建设成为数字重庆与人工智能高地建设的核心支撑力量。
（科技日报记者雍黎供图）
网友评论
