科技日报记者 张 强通 讯 员 郭紫阳 杨 浩
近日，记者来到武警青海总队海西支队机动一中队营区，见识了“经常性基础性工作一体化管理平台”的“十八般武艺”。这个由基层官兵自主开发的平台，涵盖6大板块、56个模块，将政治教育、军事训练、日常管理、后勤保障等功能融为一体。
其研发负责人、中队指导员李知远介绍，平台的核心逻辑是用数字化手段解决基层部队长期存在的“跑腿多、报表多、重复劳动多”的问题。
记者看到，在操作界面，“超假小管家”模块用红黄绿灯直观显示官兵休假倒计时，超期未归者系统自动提醒并上报；“数据统计”板块可一键生成官兵考勤、训练成绩、思想动态等报表，过去需要文书花费半天进行的统计工作，现在只需三分钟即可完成；“履历查询”模块支持姓名、时间段、事件类型等多维度检索，官兵个人档案信息一目了然；按类别分类存储教育资源，基层授课时可随时调取，不再依赖上级定期配送。
最让人印象深刻的是“后勤保障”模块的AI智能识别秤。只见司务长将一筐蔬菜放到秤上，摄像头就可自动识别菜品品类，并同步完成称重、拍照、录像等工作，所有数据实时上传至云端。远在500公里外的支队机关，可随时调阅任一中队当天的食品采购与验收情况，甚至能回放验收全过程的视频。
这一平台的建成，并非一蹴而就。据了解，李知远带着研发团队利用训练间隙收集官兵需求，前后修改架构图数十版，代码写了60余万行。
去年4月，该平台获得国家版权局颁发的计算机软件著作权登记证书。目前，它已在海西支队多个中队推广试用，累计处理各类基层事务超过1.2万件次，平均每件事务的办理时间从原来的两个多小时压缩至半小时内。
记者了解到，从戈壁军营到支队机关，从AI秤到云端数据库，这个平台的每一个功能模块都源自官兵的真实需求。比如“超假小管家”是因为过去常有战士记错归队时间，“一键生成报表”是因为文书抱怨“做表格做到手软”，“AI验收秤”则是因为基层伙食费管理长期缺乏透明化手段。
“这60余万行代码，把官兵从繁琐的事务性劳动中解放出来，把更多精力投向训练场和战备执勤。”该支队领导表示，“正如《军队基层建设纲要》所强调的‘向科技创新要战斗力’，这里的战斗力不仅包括打赢能力，也包括基层治理的效率与精准度。”
结束采访时，正值晚点名。值班员用手持终端打开基层管理系统“点名辅助”模块，人员实时在位情况一目了然。戈壁的夜空下，营区的灯光透过窗户，映在那些年轻士兵的脸上——他们或许不知道什么是数据库索引或前后端分离，但他们知道，那个小小的终端，让他们的军旅生活顺畅了许多。而这正是科技赋能基层最朴素的注脚。
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