科技日报记者 罗云鹏
早上八点,张红霞的手机震了一下。一条由“大圆”自动推送的客服巡检报告弹了出来:会话数量、问题标签、五分钟响应时效,谁被遗漏、谁待跟进,一目了然。她不用再翻几百个群的聊天记录。
这是“大圆”上线五征集团一个多月后的寻常一幕。在山东五莲,这家1961年从农机站起家,横跨汽车、农用车、农业装备、环卫装备及现代农业的制造类企业,正被一款办公AI悄然改变。

把三百万客户装进智能表格
五征卖了大半个世纪的车,客户档案接近三百万份。“我们差不多有将近300万不到200多万这种客户档案。”五征集团首席信息官颜廷方说。
存量饱和,老客户要重新激活。2020年起,五征用企业微信做私域:每卖一台车,就拉起一个“铁三角”群,客服、销售、售后三人共管一位客户。
在2025年,企业微信接入智能总结等AI能力,五征集团顺势掀起新一轮推广。“智能总结的出现,其实是让我们掀起了另外的一个阶段或者说推广的另外一个高潮。”颜廷方说。
如今集团6500人中,使用率达85%。“除了我们的农场里面种地的,牧场里面养猪的养羊的,还有我们酒店里面的后厨不用以外,所有的人都在用企业微信做业务的交流。”颜廷方说。
客户运营中心科长张红霞的战场,是几百个客户群、近20万用户。过去她每天一上班就得逐条翻聊天记录,重点常常被淹没。“以前的话可能就是说他很着急,他到底是怎么着急法。”
如今,“大圆”按预设关键词把舆情、高抱怨用户自动筛进智能表格,每天一早给她一份报告。“只要是重点关注他这个报告,然后再找那些重点关注的,然后重点去看就可以了。”
变化可量化。五征要求客服五分钟内响应,过去这是笔糊涂账。“我们要求5分钟之内响应,但是你没法去统计,也没法去量化,你不知道他有没有在5分钟之内被响应,它其实是一个黑盒子。”张红霞说,“现在响应率能冲到九成以上。”
客户的声音不再是黑盒子,而是一张张能被统计、被追溯、被闭环的工单。
张红霞的经验也直白:“‘大圆’能够给你输出什么,取决于你给他一个什么样的提示词。”

焊枪与图纸之间长出智能体
AI没有停在客服台前。在五征,它正沿着研发、生产、质量一路蔓延。
后桥设计师王艳艳没有编程背景。她让“大圆”学了“后桥总成尺寸认可”文档,上传后桥图纸截图,“大圆”能识别出端面距、板簧中心距等39项尺寸数据。她又自制HTML工具:上传图纸、发给“大圆”识别、粘贴结果自动填充、导出文档。
质量工程师樊波用定时任务登录质量系统抓待办往群里发提醒,又让“大圆”生成“7月大拖故障分析报告”,HTML格式,带KPI总览与供应商分析。涂装车间主任刘涛则把每日总结交给“大圆”。
一线自下而上的探索,撞上自上而下的制度。颜廷方在集团内组建AI先锋队,每个部门有人牵头,做出来的东西和业务打架,先锋队内部先消化。“我们是自顶向下推广,但现在已经形成了自己向上的这种协同。”
他把推广归纳为四句话:“聚焦场景,四位一体,节奏把控,务求实效。”前两句瞄准价值,后两句管住预期。他给AI单设会计科目,所有花在AI上的钱都记进同一个坑,这事还是“大圆”写月报时替他想起来的代办。
让一线员工自己用AI解决问题,往往比自上而下建系统更快。
数据安全怎么办?颜廷方做了分类分级,敏感数据走私有化部署的大模型,三十个自建Agent都在内部跑。
敏感数据关进私有模型的笼子,其余的放手让一线去试。从三轮车、轻卡到环卫车,从图纸、车间到客户群,“大圆”正嵌进这家六十多年老厂的肌理。
颜廷方说,五征集团正“从这种精益走向智能”,未来的系统或许不再是给人点的,而是给AI调用的。
(受访者供图)

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