科技日报实习记者 张添福 记者 王菲 通讯员 马文娟
就业是民生之本。近年来，青海省海东市乐都区立足区域资源禀赋，以培育特色劳务品牌为重要抓手，推动高质量就业。其中，“乐育助人”劳务品牌凭借鲜明的地域特色和专业的服务体系，成为推动就业创业、促进区域协调发展的重要力量。
自培育计划启动以来，“乐育助人”劳务品牌依托乐都区深厚的教育文化底蕴和学前教育发展优势，以海东市乐都区为核心培育基地，逐步构建起完善的人才培养体系。从最初仅2—3人的创业星火，到如今23人组成的团队，品牌运营团队步履坚实，专注深耕保育、育婴领域，全力锻造一支专业精湛、服务优质的行业尖兵。
在人才培养层面，品牌以市场需求为导向，创新打造“理论+实操+实习”三位一体培养模式。课程体系覆盖婴幼儿护理、早期教育、营养膳食等专业模块，并引入行业前沿技术标准，确保培训内容与市场需求精准对接。截至目前，累计培育育婴师、保育员超3000人，人才服务网络辐射西宁及周边六县区，显著提升区域家庭服务行业专业化水平。
为破解人力资源供需错配难题，“乐育助人”劳务品牌构建“双向精准”就业服务机制，除了通过定期调研企业用工需求，动态更新岗位数据库，还运用大数据分析技术，为求职者建立个性化能力档案，实现人岗智能匹配。
在今年举办的“乐育助人家政及康养护理”专场招聘会上，50余名求职者与9家优质企业面对面洽谈，提供养老护理员、康复治疗师等34类岗位280个，现场达成就业意向21人。品牌还提供职业规划、技能提升、权益保障等全周期服务，有效提升就业成功率和稳定性。
乐都区相关部门负责人表示，“乐育助人”劳务品牌凭借专业的服务品质和良好的市场口碑，在促进就业增收、助力乡村振兴方面成效显著。通过系统规范的技能培训，显著提升了从业人员的专业素养和就业竞争力，使保育、育婴从业人员月均收入达到3000—5000元，年均收入4万—6万元，带动品牌从业人员年劳务收入总额达6000万—7000万元。
