科技日报记者 刘侠 实习生 李艾琳
7月14日至15日，四川省博士后政策宣讲暨对接交流活动在成都市举行。四川省人力资源社会保障厅党组成员、副厅长、机关党委书记熊义堋出席活动并讲话。各市（州）人力资源和社会保障局、省级有关部门及部分博士后设站单位等相关负责人参加交流。
据悉，本次活动聚焦政策解读、需求推介、机制对接三大重点任务，精准打造政策宣讲、供需对接、校地（企）协同合作一体化平台。活动邀请人社部相关专家专题解读国家博士后政策，围绕博士后制度设计、管理服务、基金资助等核心内容开展宣讲，指导各单位精准把握政策导向、用足用好政策红利、全面提升博士后工作质效。
在人才政策与岗位需求推介环节，四川大学、电子科技大学、西南交通大学、四川能源发展集团、成都市人社局等14家单位通过路演形式，集中推介区域及单位人才发展环境、核心优势、博士后支持政策和岗位需求，全方位展现引才诚意、育才底气、用才平台，畅通人才供需信息传递渠道。
同时，本次活动凸显机制创新、精准匹配、务实合作的鲜明特点。结合前期征集梳理的各类合作诉求，活动组织各市（州）人社局、工作站和基地设站单位与流动站设站单位开展分组恳谈交流，创新建立市校（院所）“结对子”博士后联合培养机制。
在座谈交流中，各方围绕联合招引、联合培养、协同攻关、成果转化等重点领域深入对接、凝聚共识，充分发挥高校人才培育策源地优势和地方产学研融合资源优势，助力青年科技人才精准培育、高效赋能产业发展。此外，现场四川大学、电子科技大学等5所高校，分别与6家人社部门、3家博士后设站单位签约达成校地（企）联合培养合作。
记者了解到，此次活动的举办，创新了博士后培养使用模式，畅通了校地（企）协同引才育才渠道，为四川省博士后工作提质增效注入强劲动能。下一步，四川省将持续深化联合培养机制运行，完善服务保障，强化政策落地，不断壮大博士后青年人才队伍，为高质量发展和高水平科技自立自强提供坚实人才支撑。
（受访者供图）
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