科技日报记者 罗云鹏
8月31日，2026腾讯港澳台青年汇在腾讯总部园区举行，标志着2026腾讯港澳台英才计划收官，本届计划共录取逾百名港澳台青年。
“英才计划”由腾讯青年发展委员会与腾讯招聘联合举办，面向港澳台籍全日制在校大学生招募，至今已是第九届。
据悉，本届录取的青年生源广泛，覆盖清华大学、北京大学、香港大学、剑桥大学、牛津大学等。今年腾讯的实习招聘中，AI相关岗位数量增加30%，技术相关岗位增加40%，尤其是AI算法、大模型相关岗位数量显著增加。
在逾两个月的实习中，港澳台青年深入体验大湾区科技企业的工作环境，并获得“一对一”导师指导。他们或投身人工智能、游戏开发、云计算等前沿技术岗位，或在可持续社会价值、公共事务、战略规划等领域锻炼。
澳门特别行政区政府教育及青年发展局学生厅厅长陈旭伟表示，“腾讯通过多元化的培养，让澳门学生在实习中学习跨专业的知识与经验，同时接触到国家数字经济的前沿脉搏，有助于港澳台三地大学生加快融入国家发展大局。”
“腾讯青年发展委员会与WeTech Academy一直致力于推动‘青年科技向善’，希望培养既有创新能力、又有社会责任感的创科人才。”腾讯大湾区公共事务部总监蔡嘉麟表示，“大家用WorkBuddy把一个个想法做成了看得见的作品，这批成果就是‘科技向善’最实在的答案。”
据悉，本届英才计划的最大亮点，是贯穿全程的AI共创机制。实习工作之余，青年们围绕银发关怀、青年就业、新鹅融入三大社会价值方向立题，运用腾讯自研办公AI智能体WorkBuddy，历时一个月反复打磨，把构思落地为可运行的作品。
在众多分享中，邓景升的“WorkBuddy专家”尤为亮眼。其来自香港大学，主修应用人工智能与金融，通过深入访谈8家NGO机构，梳理出它们在日常运营中普遍存在的效率瓶颈、资源分配与信息管理难题，并据此，用WorkBuddy打造出10个各有所长的AI专家，帮助一线公益工作者把烦琐事务交给AI，把更多时间留给真正需要帮助的人。
除了个人实习之外，青年们还围绕“新鹅融入”与“银发关怀”两大主题，以小组协作形式基于WorkBuddy回应身边的社会议题。
当日“湾区智汇”同期举行换届交接仪式。“湾区智汇”成立于2021年，旨在支援在大湾区发展的青年，通过行业交流、社会考察实践及社群凝聚，协助青年融入大湾区生活及拓展事业。
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