科技日报记者 王春
记者从12月7日举行的2024浦东国际人才港论坛上获悉，上海市浦东新区对外发布《浦东新区关于进一步加强外籍人才便利化服务保障的若干措施》，覆盖外籍人才在浦东新区的工作、创业、生活等方面，共包括34条具体举措，助力上海高水平人才高地建设。
根据若干措施，外籍人才出入境将更为便捷。出入境方面更加便捷。浦东新区可以直接审发《外国高端人才确认函》，为访学交流、科研合作、商务考察的外籍人才提供可多次往返的签证便利，人才家属也可一起持证入境；电子口岸签证在浦东全域率先试点，全程网上办理，不受时空限制，无须纸质材料，免交护照原件，免贴纸质签证。入境时可凭护照及电子签证直接从边检通道入境。
为更好支持和服务外籍人才来华创新创业，浦东新区此前已建立了外籍高层次人才永久居留推荐“直通车”制度，经浦东新区政府推荐的外籍高层次人才，申办永久居留时不仅可简化材料，在办理时限上也大大缩短，其外籍配偶和未成年子女还可随同申请。据悉，“直通车”制度建立以来，浦东已为50余名外籍人才出具永居推荐函。在现场，作为由浦东推荐的外籍高层次人才，意柯那设计集团副总裁及全球设计总监塞缪尔·舒法当天拿到了外国人永久居留身份证，今后在办理金融、教育、医疗、交通、住宿等各项事务时，都可以作为个人身份证明单独使用。
根据若干措施，创新创业方面更加开放。浦东新区重点产业紧缺人才可直接获得外国人来华工作许可；国际人才驿站为有意来浦东的海外人才提供最长14天免费人才公寓和最长12个月的创业空间。
此外，在移动支付方面，浦东新区联合中国银联，率先推动银行与支付机构进入商家布放或升级银行卡受理机具，打造一批外籍人才支付便利化示范商圈；在公交地铁、便利店、餐饮等场景，形成移动支付便利措施规模化推广。在居住和生活方面，浦东新区将拓展国际化教育医疗服务资源，打造高品质国际人才社区服务体系；设立涉外法律服务站，推广外籍人才便民“服务包”；为短期居住外籍人才申办国内驾照开设专窗。
为进一步拓宽引才渠道、提升引才精准性，浦东新区于2023年底推出“全球引才伙伴计划”，邀请一批国际视野宽、人脉资源广的专家人才和专业机构“以才引才、机构荐才”，推进浦东成为更多海内外人才的首选地、第一站。项目实施以来，已认定引才伙伴180个，经各类伙伴引荐，推动了一大批高层次人才和项目落地浦东。论坛上，落地合作单位与部分人才项目代表开展了集中签约。
